Pequenos minutos podem gerar grandes dúvidas Na rotina das empresas, poucos temas geram tantas dúvidas quanto a tolerância no registro de ponto. O colaborador chegou 4 minutos atrasado. Pode descontar? Saiu 6 minutos depois do horário. Isso...
Escolher um sistema de ponto não é apenas escolher onde bater ponto Para muitas empresas, o controle de jornada ainda é visto como uma obrigação operacional: registrar a entrada, a saída, o intervalo e encerrar o mês com...
O controle de jornada vai além da marcação O controle de jornada é uma das bases da gestão trabalhista dentro de qualquer empresa. Durante muito tempo, o foco esteve apenas na marcação de ponto — registrar...
Quando a escala vira um risco (ou uma vantagem) A gestão de jornadas de trabalho é um dos maiores desafios do RH e do Departamento Pessoal, especialmente quando falamos de escalas complexas como 12×36 e 6×1. Esses modelos são comuns em...
As horas extras são uma realidade em muitas empresas, mas seu controle inadequado pode gerar enormes passivos trabalhistas. Entenda as regras e como a tecnologia pode ser sua maior aliada. Um Tema Crítico para a Saúde Financeira da Empresa As...
Usamos cookies para garantir que oferecemos a melhor experiência em nosso site. Se você continuar a usar este site, assumiremos que você está satisfeito com ele.
Comentários